Nathalie Stockhammer

Nathalie a réalisé un Master en informatique à l’EPFL. Après ses débuts en tant que développeur informatique, elle mettra sur pied des projets stratégiques qui l’emmèneront jusqu’à Zurich, puis à la cocréation d’une startup et à des activités de conseil. Ses compétences managériales sont repérées et la propulsent sous-directrice à 29 ans dans une grande entreprise. Souvent atypique et toujours passionnée, elle transforme et conduit des changements avec un plaisir évident à développer les talents. Son intérêt réside dans la compréhension des besoins des personnes et leur fonctionnement au sein des organisations. Dorénavant directrice dans le domaine technologique, Nathalie se forme ainsi en parallèle et en continu sur des sujets techniques (micro-MBA, holacratie, PMI, systémique…) comme humains (coopération, MBSR, PNL, analyse transactionnelle…), pour se créer sa boîte à outils sans chapelle dont elle combine le contenu sur mesure lors de ses séances de mentorat en fonction des besoins de la personne.

Nathalie souhaite que ses expériences et expertises puissent servir de caisse de résonance dans un cadre bienveillant et de qualité comme le cabinet Hi-Mind pour aider les chef.fes de projet et managers à évoluer dans leur environnement professionnel en tenant compte de leurs spécificités.